第八百一十三章 人情问题

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    洪书也不拐弯抹角，直接开口问。

    “说了，但是我也跟她明确表示过，翻译小组内的事务，我不会插手，所以她想要加入翻译小组，只能等着翻译小组招新。”

    林微笑道，“她想去打杂，我说不需要。怎么？她也找你了？”

    难不成是昨天晚上的事儿？

    昨天她看到她了，只是她没过来找她。

    “嗯，昨天我去找了你之后，她跟着我走了一段路，然后我问她要干什么，她就说了想要到翻译小组里面打杂的事情。我回答和你的一样，都是拒绝了，也告诉了她下次招新可以来试试。”

    洪书觉得她应该把昨天的事情讲出来，让林微有个直观的判断。

    “如果她一直努力，或许在大三学期末能加入进来。”这姑娘有天分，但掌握得还不够，性子的话，目前来看，还好，就是似乎有点丢三落四。

    “那你看，是不是要招她进来？”

    洪书话一出口，就后悔了。因为林微已经沉了脸，有些质疑地看着她。

    “我的意思是，是不是把她招进来当一下后备人员？”

    洪书补救之后，觉得不妥，她不应该逃避事实，立即道歉，“我错了，翻译小组是有规章制度的，什么东西都已经明确了，是我的错，我不该这样的。”

    她继续剖析自己，“是我自以为是了，认为你想要把她招进去……”

    刚才林微说那些话的时候，她以为顺着林微的意思，加上一个有点天分的人进来，也不是不可以。

    几乎把规章制度抛到了九霄云外！

    “你不应该向我道歉。”林微仍然没有笑，也没有安慰她，说要谅解的话。

    她在翻译小组里面，已经不担任主要职务，就应杜磊的要求，挂了个类似顾问的闲职。

    当时答应下来，并没有别的意思，只是给大家一个心理寄托。

    现在看看……

    “我回去会向大家检讨，并且把规章制度再抄写五十遍。”洪书认真道，“一个月的翻译收入充入咱们翻译小组的教育基金里面。”

    洪书是什么性子，林微知道，听她说出这番话，就知道她认识到了自己的错误，并且真心觉得需要改正。

    “小组内事物，由你们三个负责人负责，你按照规章制度去做就好。”林微脸上表情柔和了一点儿，“你认识到你哪里出了错，按理说我就不用再说什么了，可还是忍不住想要说点什么。”

    “你姑且听一下吧。”林微正色道，“当初咱们制定规则的时候，都是经过商议讨论和更正的。关于人情问题，我们更是做出了明确的划分，坚决杜绝关系户，你还记得吗？”

    “记得。”

    洪书点点头。

    当时讨论到这一点的时候，他们几乎没有另行商议，或者提出什么疑问，这一点是全票通过的。

    “其实现在想想，也无非就是想在校园里面，让大家得到一个公平竞争的机会。”

    出了校园，就说分配工作这个事情，也是有人情在的。

    这些工作，大多都是一干就是一辈子，除非特别优秀，才有机会转岗，调动。否则，也算是一辈子就在那个地方了。